Najnowsze komentarze

    Z branży

    • Inwestowanie na giełdzie.Inwestowanie na giełdzie.
      Wielu z nas bardzo często chciało by wykorzystać swoje pieniądze które zalegaj bezczynnie na rachunkach bankowych. Chęć mnożenia pieniędzy żyje chyba jakimś mniejszym lub większym rytmem w każdym z nas …
    • Trzeba mieć oczy otwarte i wykorzystać momentTrzeba mieć oczy otwarte i wykorzystać moment
      Jeżeli ktoś uważa, ze nadszedł dla niego czas, w którym będzie mógł wreszcie założyć własny biznes, oznacza to, że zaczyna on zupełnie nowy rozdział w swoim życiu. W dzisiejszych czasach …
    • Altany i domki ogrodoweAltany i domki ogrodowe
      Jak urządzić swój własny ogród?. Z pewnością każdy właściciel domku jednorodzinnego marzy o tym, aby jego ogród uwodził swoim urokiem i specyficznym urządzeniem. Istnieje wiele sposobów na to, aby tego …

    Strony

    Argentyna

    W Argentynie wprowadzono ubezpieczenie emerytalnejużw 1904 r., a od 1954 r. oparto je na systemie repartycji prostej. Po zmianach dokonanych w 1969 r. system ten przez przeszło dwadzieścia lat nie ulegał większym zmianom. Objęci nim byli pracownicy oraz, odrębnym obowiązkowym systemem, samodzielnie pracujący. Koszty systemu gwałtownie rosły, wymuszając dofinansowanie z budżetu, jednocześnie zmniejszał się związek wysokości świadczenia z poprzednio uzyskiwanym wynagrodzeniem. W 1993 r. wydano ustawę wprowadzającą reformę. W przeciwieństwie do Chile podstawą nowego systemu są dwa obowiązkowe filary. Pierwszy publiczny i repartycyjny, drugi do wyboru – publiczny i repartycyjny lub prywatny i kapitałowy. Emerytura podstawowa z pierwszego filaru przysługuje po 30 latach składkowych. Funkcjonariusze sił zbrojnych, służb bezpieczeństwa i pracownicy administracji publicznej korzystający poprzednio z odrębnych systemów nie zostali objęci obowiązkiem przystąpienia do zreformowanego systemu. Wiek emerytalny wynosi 65 lat dla mężczyzn i 60 lat dla kobiet, przy okresie zatrudnienia równym 30 lat.

    Comments are closed.